В наше время, когда рынок труда не перестает меняться, а конкуренция за привлечение лучших специалистов становится всё более острой, для компаний крайне важно применять новейшие технологические разработки в области поиска, найма и удержания талантов.
Мы предлагаем соединить возможности HeadHunter (HH) и нашу систему управления персоналом на платформе Битрикс24, чтобы автоматизировать процессы рекрутинга и HR-менеджмента. Это решение напрямую касается тех, кто ежедневно сталкивается с задачей подбора квалифицированных сотрудников, предлагая выход из постоянного цикла поиска и отбора кандидатов. Интеграция предоставляет уникальную возможность не только значительно упростить эти процессы, но и сделать их более эффективными, тем самым снимая боль и устраняя трудности, с которыми компании сталкиваются при найме новых сотрудников.
Какие задачи решает?
КАК ЭТО РАБОТАЕТ?
Используя официальный API Headhunter, приложение для интеграции с hh.ru автоматически будет собирать все необработанные отклики на размещенные вакансии и импортировать их в CRM как сделки, в соответствии с выбранным в настройках приложения направлением для каждой конкретной вакансии.
Сбор и сохранение откликов
После установки приложения, успешной авторизации и настройки параметров, включая активацию функции создания сделок, приложение начнет автоматический сбор и сохранение всех текущих необработанных откликов на вакансии из вашего аккаунта на hh.ru в CRM. Проверка на наличие новых откликов осуществляется каждые 10 минут, и в случае обнаружения новых, они также добавляются в CRM.
В то время как необработанные отклики доступны для просмотра непосредственно в интерфейсе Headhunter. Стоит учесть, что если отклик будет отклонен до следующей проверки приложением, он не будет перенесен в Битрикс24.
Карточка соискателя
Данные о кандидате будут записаны в карточку сделки в CRM. В поле сумма, попадает заявленная желаемая зарплата кандидата, далее формируется контакт: фамилия, имя, номер телефона и электронная почта. В поле “дополнительно об источнике” добавляется вакансия, на которую откликнулся соискатель. Вся остальная информация, включая идентификатор вакансии и ссылку на страницу отклика на сайте hh.ru, будет сохранена в разделе "Комментарии". Это создает удобную базу для дальнейшего взаимодействия с кандидатом, а также позволяет HR-специалистам иметь полное представление о каждом соискателе. В зависимости от желаний клиента, можно добавить разные поля, необходимые к заполнению.
Бизнес процесс стадий
Дополнительно, есть возможность настройки робота/бизнес процесса, для автоматического продвижения сделок по различным стадиям найма. Это позволяет автоматизировать отправку писем по шаблону кандидатам, уведомляя их о статусе их заявки или приглашая на следующие этапы отбора, что существенно снижает административную нагрузку на HR-отдел.
Автоматизация тестирования кандидатов
Также существует возможность внедрения функционала по автоматизации тестирования кандидатов. Таким образом, соискателям могут автоматически направляться тесты для анализа их навыков, а также автоматические письма с благодарностями или отказами.
Это позволит HR-специалистам не тратить время на ручную организацию тестирования и сразу же переходить к анализу результатов, значительно упрощая процесс выбора наиболее подходящих кандидатов.
Результаты
Резюме
Интеграция HeadHunter с нашей системой HRM на базе Битрикс24 преобразует Ваш подход к найму, делая процесс более быстрым, эффективным и менее затратным. Наше решение позволит Вашей компании автоматизировать множество этапов подбора персонала, обеспечивая тем самым преимущество в конкурентной борьбе за таланты на рынке труда.
ОЗНАКОМИТЬСЯ СО ВСЕМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ НАШЕЙ HRM-СИСТЕМЫ ВЫ МОЖЕТЕ НА ГЛАВНОЙ СТРАНИЦЕ
© 2003 - 2025 All rights reserved.
— Бесплатные Сайты и CRM.